ÁREA DE ADMINISTRACIÓN
El éxito es el resultado de la Persistencia!
FINANZAS
DURACIÓN : 06 – 08 meses
CRÉDITOS : 24 – 32
HORAS : 480 – 640
- Fundamentos de Finanzas
- Legislación Aplicada a la Gestión Financiera
- Contabilidad Para decisiones Financieras
- Riesgo Crediticio y Gestión de Cobranzas
- Liquidez y Solidez Financiera
- Inversión en el Mercado Financiero
- Finanzas Internacionales
- Planeamiento y Análisis Financiero
MARKENTING EMPRESARIAL
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Introducción y Conceptos Básicos de Marketing
- La Dirección Comercial
- El Mercado y el Entorno
- La Demanda
- Segmentación del Mercado
- Comportamiento del Consumidor
- Benchmarking
- Marketing Estratégico
- E-marketing
- Marketing Ecológico
- Auditoria de Marketing
- Marketing Internacional
DIRECCION Y GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Fundamentos de la Gestión del Potencial Humano
- Gestión Estratégica de Potencial Humano
- Gestión de Potencial Humano por Competencia
- Habilidades Gerenciales I: Gestión del Cambio y Liderazgo
- Análisis, Descripción y Valorización de Puestos de Trabajo
- Habilidades Gerenciales II: Coaching y Trabajo en Equipo
- Gestión de Retribuciones y Remuneraciones
- Reclutamiento, Selección e Integración del Personal
- Habilidades Gerenciales III: Negociación y Resolución de Conflictos
- Gestión y Evaluación del Desempeño
- Gestión de la Formación, Capacitación y Desarrollo del Personal
- Habilidades Gerenciales IV: Comunicación Efectiva
COSTOS Y PRESUPUESTOS
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Conceptualización, modalidades y segmentación de costos
- Tratamiento de los Elementos del Costo
- Estado de Costo de Producción
- Sistemas de Acumulación de Costos
- Sistema de Costos por Ordenes
- Sistema de Costos por Procesos
- Sistema de Costos Estándar
- Costeo basado en Actividades (ABC)
- Formulación Presupuestal
- Modelo Costo – Volumen – Utilidades
- Costo Objetivo
AUDITORIA CONTABLE
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Auditoría contable: concepto, naturaleza y finalidad. Principios de contabilidad generalmente aceptados.
- Normas de auditoria generalmente aceptadas. Revisión de los procedimientos de contabilidad y control interno.
- Financiación básica. El inmovilizado.
- Existencias. Cuenta de terceros.
- Cuentas financieras. Cuenta de gastos.
- Cuentas de ingresos. Cuenta de resultados. Ajustes por periodificacion. La opinión del auditor en los informes de auditoría de cuentas.
- Criterios de valoración de empresas.
- Fases de desarrollo de una auditoria (1. planificación de auditoria. 11 ejecución de la auditoria).
- Auditoria de impuestos.
- La auditoría interna.
- Relaciones con la empresa auditada.
- Informes de los auditores externos
DIAGNOSTICO DE LA GESTION MUNICIPAL
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Entorno Institucional
- Nivel de Planeamiento
- Recursos Humanos Municipales
- Nivel de Implementación Municipal
- Aspectos de Capacitación
- Sistemas Operativos Institucionales
- Ejecución de Ingresos
- Ejecución del Gasto
- Estructura de Gasto
- El fortalecimiento institucional
COACHING EMPRESARIAL
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Introducción al Coaching
- Autoconocimiento, Cambio Personal y Aprendizaje
- Liderazgo Gerencial
- El Líder Coach y la Comunicación
- Programación Neurolingüística
- Casuística de Coaching
GERENCIA DE PROYECTOS
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Marco Conceptual de la Gerencia de Proyectos
- Ciclo de Vida del Proyecto y La Organización
- Procesos de la Dirección de Proyectos
- Gestión de la Integración del Proyecto
- Gestión del Tiempo del Proyecto
- Gestión de los Costos del Proyecto
- Gestión de la Calidad del Proyecto
- Gestión de Recursos Humanos del Proyecto
- Gestión de las Comunicaciones del Proyecto
- Gestión de los Riesgos del Proyecto
- Gestión de las Adquisiciones del Proyecto
- Relaciones Interpersonales
GERENCIA DE LA ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- La Administración Receptiva
- El ayuntamiento de calidad
- Implantación y construcción de la calidad
- Desarrollo de las estrategias para la calidad
- Métodos para conocer la percepción ciudadana
- Evaluación de los Servicios Humanos
- Evaluación de Necesidades de Servicios Comunitarios
- Toma de Decisiones y Organización
- Dirección, Jefatura y Control
- Gestión, Competitividad y Calidad
- Gestión de Recursos Humanos
- Administración de Materiales
PROYECTOS DE INVERSIÓN PÚBLICA
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- El Presupuesto por Resultados y la Programación Presupuestal
- Diseño de la Evaluación de Proyectos de Inversión Pública Social.
- Gestión de Recursos Humanos
- Desarrollo del Proyecto
- Proyectos de Inversión I
- Proyectos de Inversión II
- Gestión Competitiva de la Mediana y Pequeña Empresa
- Estrategia, Promoción y Presupuesto del Proyecto
- Contrataciones en el Marco de las Normas Nacionales e Internacionales.
- Calidad de las Intervenciones del Proyecto
- Gestión Administrativa del Proyecto
- Ejecución del Proyecto
PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Comportamiento Organizacional
- Selección de personal por competencia
- Teoría y técnica de la entrevista laboral
- Programa de capacitación y formación de instructores
- Cultura organizacional
- Alteraciones psicológicas en el trabajo
- Liderazgo y formación
- Relaciones Interpersonales
- Estrés Laboral y su Impacto en la Producción
- Motivación Laboral
- Inteligencia Emocional
- Gestión y Evaluación del Desempeño
TRIBUTACIÓN EMPRESARIAL
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Fundamentos de la Tributación y Procesos Tributarios
- Impuesto General a las Ventas
- Tributación Laboral
- Impuesto a la Renta
- Régimen de Detracciones, Retenciones y Percepciones
- Administración Tributaria y Facultades de la Administración Tributaria
GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Gestión, Competitividad y Calidad
- Evolución de la Gestión
- Análisis y Diseño de Puestos de Trabajo
- Gestión de Recursos Humanos
- Dirección y Dinámica de Grupo
- Dirección y Motivación
- Dirección y Liderazgo
- Liderazgo Jefatural
- Administración de Sueldos y Salarios
- Toma de Decisiones y Organización
- Procesos de Personal
- Administración de la Seguridad Integral
NEUROMARKETING
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Neurociencia, Marketing y Negocios
- El Cerebro humano, Sociedad y Emociones
- Comportamiento del Consumidor y Toma de Decisiones
- Marketing desde el Punto de Vista Científico
- Decisiones Racionales y Emocionales
- Aplicaciones en Marketing, Publicidad y los Negocios
LIDERAZGO
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Teorías y Modelos del Liderazgo, Relevancia del Líder Transformador, Liderazgo y Valores.
- El Mundo Intrínseco y Extrínseco del Líder; el Poder del Liderazgo y el Significado de Nuestras Actitudes
- Resolución de Problemas y Toma de Decisiones; Liderazgo y Realización Personal
- Liderazgo y formación
- Introducción al Coaching
- Autoconocimiento, Cambio Personal y Aprendizaje
- Liderazgo Gerencial
- El Líder Coach y la Comunicación
- Programación Neurolingüistica
- Casuística de Coaching
- Relaciones Interpersonales
- Paradigma Educativo y Educación del Futuro
GERENCIA DE SEGURIDAD
DURACIÓN : 06 – 12 meses
CRÉDITOS : 24 – 48
HORAS : 480 – 960
- Dirección y Liderazgo
- Dirección, Jefatura y Control
- El Desafío a la Gerencia de Seguridad y Evolución de Conceptos
- Organización del Programa de Seguridad
- Seguridad del trabajo
- Inspecciones de Seguridad
- Normas de Seguridad
- Riesgos Eléctricos
- Administración de la Seguridad
- Análisis de Costos y Medición de la Realización y Motivación
- Distribución, Diseño y Manejo de Materiales, Maquinarias, Recipientes a Presión y Puntos de Operación
- Higiene Industrial, Radiación y Protección Personal